罢工将近!三星 semiconductor 遇危机,中国存储厂捡机会
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最近半导体圈有个大消息,三星电子要罢工了。工会已经放出话,5月21号开始,要罢工18天,这事直接影响全球半导体市场,中国的存储厂,或许能抓住机会。
先跟大家说下三星电子,它是韩国的大公司,专门做半导体相关的产品。在全球半导体行业里,占了很大份额,很多地方都要用到它的产品。
这次牵头罢工的,是全国金属工会三星支部,主席叫崔承镐。他一直代表三星员工,和公司谈待遇问题。

崔承镐5月11号的时候说,要是公司不满足员工诉求,调解就没法达成一致,罢工肯定会按时启动。
员工的诉求很明确,就是要更高的奖金,还要把奖金制度固定下来。他们希望能拿到半导体业务营业利润的15%当奖金,还要取消奖金上限。
三星电子这边,董事会会长是申济润。他5月5号就警告过,要是罢工真的发生,公司竞争力会下降,还会影响韩国经济。
申济润还说,公司已经让步了,提出按半导体业务营业利润的10%发奖金,还会突破年薪50%的上限,但工会还是不接受。
韩国产业通商资源部部长金正官也发了声,说三星是国家共同体资产,不希望看到罢工发生。
很多人可能不知道,三星的半导体产品,供应着全球很多企业。不管是手机、电脑,还是其他电子产品,都可能用到它的存储产品。
要是真的罢工18天,三星的生产线就会停摆,产品没法正常生产,供货肯定会受影响。
全球很多依赖三星供货的企业,就会面临缺货的问题。他们得找其他渠道拿货,不然生产就会受影响。
这种情况下,中国的存储厂就有了机会。国内有不少做存储产品的厂家,一直想扩大市场份额,就是没找到合适的机会。
负责国内一家存储厂研发的张磊,干这行快十年了。他说之前他们的产品,在全球市场上,很难和三星竞争。
张磊说,三星的产品名气大,很多企业都习惯用三星的,他们的产品就算质量不差,也很难拿到订单。
现在三星要罢工,供货会跟不上。那些急需存储产品的企业,就会考虑中国的存储厂,这就是中国存储厂的窗口期。

对于中国存储厂来说,解决方案很简单。趁着这个机会,主动联系那些依赖三星供货的企业,推荐自己的产品。
可以先给这些企业提供样品,让他们测试,证明自己的产品能满足需求。还可以适当调整价格,提高竞争力。
还有些企业担心中国存储厂的供货能力,存储厂可以拿出自己的生产计划,让他们放心。
三星这边,之前和工会谈过好几次,都没谈拢。5月9号的时候,公司提出把10%的奖金方案固定实施3年,还是没得到工会认可。
崔承镐说,公司之前有过口头承诺,说业绩好就多给奖金,亏损就补回来,但都没履行,工会已经不信任口头承诺了。
工会还说,三家工会的立场已经统一,诉求不会变,就算这次调解不成,明年也会继续推动。
有半导体行业的工作人员说,要是三星真的罢工,全球半导体价格可能会上涨。缺货的企业,就算花高价,也得找替代产品。
中国的存储厂,要是能抓住这个机会,不仅能拿到更多订单,还能提高自己在全球市场的知名度。
张磊说,他们厂里已经做好了准备,加派人手,调整生产线,确保能及时供货,抓住这次机会。

还有其他几家中国存储厂,也在积极准备,主动联系下游企业,介绍自己的产品。
三星的罢工计划,已经引发了全球半导体行业的关注。很多企业都在观望,看看事情会不会有转机。
申济润还在努力和工会协商,希望能避免罢工。但从目前的情况来看,双方分歧很大,罢工大概率会按时发生。
对于那些依赖三星供货的企业,解决方案也很简单。可以提前联系中国存储厂,做好替代准备,避免缺货影响生产。
可以多联系几家中国存储厂,对比产品和价格,选择最适合自己的。提前测试样品,确保产品能正常使用。
现在距离三星罢工还有几天,很多企业已经开始行动,联系中国存储厂,洽谈合作事宜。
中国存储厂能不能抓住这次窗口期,关键就在这几天。只要能拿出合格的产品,及时供货,就能获得更多机会。
三星的劳资谈判还在继续,后续会不会有转机,还不好说。但中国存储厂,已经做好了迎接机会的准备。
